Bezpłatne szkolenia on-line dla administracji publicznej

Polska Federacja Zatrudnienia Wspomaganego (PFZW), Partner projektu „Standaryzacja Modelu Zatrudnienia Wspomaganego w Polsce”, zaprasza pracowników i pracowniczki administracji publicznej do udziału w bezpłatnych szkoleniach on-line dotyczących Modelu i Usługi Zatrudnienia Wspomaganego.

Szkolenia są realizowane w ramach działania 3.4 Nowe rozwiązania na rzecz osób z niepełnosprawnościami, Priorytetu FERS.03 Dostępność i usługi dla osób z niepełnosprawnościami, Programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego 2021-2027 (FERS) i współfinansowane z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus.

Dokumenty i harmonogram

1. Regulamin rekrutacji i uczestnictwa
2. Klauzula informacyjna
3. Pełny formularz uczestnika i oświadczenie o zgodności danych - przekazywane indywidualnie wyłącznie osobom zakwalifikowanym
4. Harmonogram szkoleń i naborów - TABELA PONIŻEJ ↓

Kto może się zgłosić

Zgłosić może się osoba zatrudniona w administracji publicznej, w szczególności w urzędzie lub jednostce organizacyjnej Jednostki Samorządu Terytorialnego (w skrócie JST), publicznych służbach zatrudnienia albo administracji rządowej. Warunkiem udziału jest posługiwanie się służbowym adresem e-mail oraz możliwość indywidualnego udziału w szkoleniu z użyciem urządzenia, które pozwala na stabilne połączenie się na szkolenie za pośrednictwem platformy Zoom.

Jak przebiega nabór

1. Rekrutacja i kwalifikacja są prowadzone w trakcie 30 okien naboru, zgodnie z harmonogramem szkoleń i naborów.
2. Każde podstawowe okno naboru trwa 5 dni roboczych.
3. Zaplanowano rekrutację 30 grup. W każdej grupie będzie średnio 15, a nie więcej niż 20 uczestników.
4. Rekrutacja jest dwuetapowa i prowadzona elektronicznie. W I etapie kandydat składa wstępny formularz rekrutacyjny obejmujący wyłącznie dane niezbędne do oceny kryteriów dostępu i pierwszeństwa. Wstępny formularz rekrutacyjny do konkretnego szkolenia można przesłać wyłącznie w okresie przypisanego mu okna naboru. Wstępne zgłoszenia będą sprawdzane na bieżąco, a PFZW jednokrotnie wezwie do uzupełnienia braków możliwych do poprawy. Jest to etap kwalifikacji formalnej.
5. W etapie II, osoba wpisana na listę podstawową składa pełny formularz uczestnika zgodny z wymaganiami monitorowania projektu.
6. Po zakończeniu podstawowego okna i uzupełnień, Zespół rekrutacyjny PFZW ustala listę podstawową obejmującą maksymalnie 20 osób oraz listę rezerwową, jeżeli liczba kompletnych zgłoszeń spełniających kryteria dostępu przekracza 20. Jeżeli lista podstawowa liczy mniej niż 20 osób, PFZW może prowadzić nabór uzupełniający i kwalifikować kolejne osoby według daty i godziny uzyskania kompletnego zgłoszenia, do zajęcia 20 miejsc, najpóźniej do godz. 12:00 w dniu roboczym poprzedzającym szkolenie. Osoba z listy podstawowej składa pełny formularz co do zasady w ciągu 2 dni roboczych. Przy kwalifikacji po odwołaniu, z listy rezerwowej albo w końcowym naborze uzupełniającym PFZW może wyznaczyć krótszy termin, jednak formularz musi zostać złożony i zweryfikowany przed szkoleniem. Szkolenie rozpoczyna się przy co najmniej 10 osobach z pełną dokumentacją.

Harmonogram szkoleń i naborów - terminy 1-30

Każde szkolenie trwa 8 godzin lekcyjnych i obejmuje 2 przerwy po 15 minut. Dokładne godziny są podawane w formularzu przy wyborze terminu oraz w potwierdzeniu zakwalifikowania.

Kwalifikacja

1. Wyniki ustala się odrębnie dla każdego okna. Jeżeli zgłoszeń jest 20 lub mniej, wszystkie osoby spełniające kryteria dostępu, są kwalifikowane, a ich kolejność w dokumentacji ustala się według daty i godziny uzyskania kompletnego wstępnego zgłoszenia.
2. Jeżeli kompletnych wstępnych zgłoszeń spełniających kryteria dostępu jest więcej niż 20, za każde spełnione kryterium pierwszeństwa przyznaje się 10 punktów:
   • praca bezpośrednio związana z problematyką osób z niepełnosprawnościami;
   • posiadanie niepełnosprawności;
   • brak udziału w szkoleniu współfinansowanym z EFS/EFS+ w ciągu 36 miesięcy przed zgłoszeniem

   Punkty sumują się, a maksymalny wynik wynosi 30 punktów. Na tej podstawie tworzony jest ranking, lista podstawowa obejmująca 20 osób oraz wewnętrzna lista rezerwowa.

3. Przy równej liczbie punktów decydują kolejno: (1) mniejsza dotychczasowa reprezentacja województwa właściwego dla urzędu lub instytucji kandydata w zbiorczym rejestrze osób zakwalifikowanych do Projektu, według stanu bezpośrednio przed oceną danego okna i bez uwzględniania osób ocenianych w tym oknie, (2) wcześniejsza data i godzina wpływu kompletnego wstępnego zgłoszenia. Jeżeli pierwsze kryterium nie różnicuje kandydatów, stosuje się od razu kryterium czasu wpływu.
4. Każda osoba otrzyma wynik indywidualnie na służbowy adres e-mail podany we wstępnym formularzu. Listy osób zakwalifikowanych i rezerwowych nie są publikowane. Osoba zakwalifikowana otrzymuje link i termin na wypełnienie pełnego formularza uczestnika zgodnego z wymaganiami systemu monitorowania projektu.

Przygotowanie techniczne i dokumentowanie udziału

Uczestnik bierze indywidualnie udział w całym szkoleniu z użyciem urządzenia, które pozwala na stabilne połączenie się na szkolenie za pośrednictwem platformy Zoom.

Obowiązuje zasada: jedna osoba korzysta z jednego urządzenia.

Na zakończenie:

• Uczestnik wypełnia Test wiedzy obejmujący 10 pytań zamkniętych w Google Forms (identyfikacja uczestnika przez służbowy adres e-mail, imię i nazwisko oraz numer grupy)
• Uczestnik wypełnia Ankietę ewaluacyjną, która ma charakter poufny, nie zawiera pól imienia i nazwiska. Wyniki ankiety są analizowane i raportowane zbiorczo, bez wskazywania adresów e-mail i bez przypisywania odpowiedzi konkretnym osobom.
• Uczestnik, który ukończy szkolenie, otrzymuje zaświadczenie.

Dostępność

Potrzeby związane z dostępnością lub racjonalnymi usprawnieniami można wskazać we wstępnym formularzu albo zgłosić na adres .

PFZW skontaktuje się w celu uzgodnienia potrzebnego wsparcia.

Kontakt

E-mail:

Telefon: (22) 215-10-55